请问假设在四川省成都市地区未签合同的村委会
杭州余杭刑事律师
2025-04-29
未签合同被辞退，可争取双倍工资及经济补偿金。依据《劳动合同法》，工作超一月未签合同，雇主需支付双倍工资及按工作年限计算的经济补偿金，未及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式包括申请劳动仲裁或协商解决。建议先与村委会协商，若协商无果，则向当地劳动仲裁委员会提起仲裁，以确保权益得到法律保障。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同被辞退可维权。操作：1. 收集工作证据，如考勤、工资单等；2. 尝试与村委会协商补偿；3. 协商不成，向哈尔滨劳动仲裁委提起仲裁，提交证据，要求双倍工资及经济补偿；4. 跟进仲裁结果，必要时可诉诸法院。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
上一篇：未成年追诉时效期限怎么算
下一篇：暂无 了